Правовая рубрика

К юристу центра «Милосердие» (АНО «Под Покровом») часто обращаются с вопросами об изменениях в законодательстве в социальной сфере. Юрист поясняет, что в новом году минимальный размер оплаты труда (МРОТ) вырастет до 16 242 рублей в месяц. Это на 963 рубля больше, чем в 2022 году. (Федеральный закон №522-ФЗ). С началом 2023 года появятся оплачиваемые больничные, выплаты в связи с беременностью и родами, по уходу за ребенком до 1,5 лет у тех, кто выполняет работы или услуги по гражданско-правовым договорам (договорам ГПХ), работает по договорам авторского заказа или является исполнителем по договорам отчуждения авторских прав (Федеральный закон от №237-ФЗ). Согласно разъяснениям  Минтруда, пособия будут выплачивать работникам, у которых за 2022 год есть страховые отчисления не менее сумм, выплачиваемых с МРОТ (в 2022 году это 4 833,72 рубля). С 1 января начнет работать Социальный фонд России (СФР), объединивший функции Пенсионного фонда и Фонда социального страхования. Так СФР будет платить единое ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка. Пособие положено на каждого ребенка в семье. В зависимости от доходов семьи оно может составить от 50% до 100% регионального прожиточного минимума. Для получения единого пособия нужно постоянно проживать в России, а среднедушевой доход семьи не должен превышать прожиточный минимум в субъекте РФ (Федеральный закон №455-ФЗ).